73% van de werknemers in België voelt zich niet betrokken bij hun werkgever (Gallup)
2 op de 3 Belgen schatten dat ze in de toekomst geen plezier meer zullen beleven aan hun werk (Acerta)
45% van de Belgische werknemers voelt zich regelmatig of zeer regelmatig gestrest op het werk (Solidaris)
Herkent u zich in een of meerdere van deze situaties?
Heeft u zin in of behoefte aan verandering in uw professionele leven?
U bent niet alleen.
Job&Sense helpt u bij uw professionele heroriëntatie/transitie door u het volgende aan te bieden
Toolbox
Een gratis toolbox die u helpt vooruit te gaan en uw overgang naar actie vergemakkelijkt.
Podcast
Een podcast in het Frans met praktische oefeningen en getuigenissen van inspirerende mensen.
Trainingen
Opleidingen om u te helpen over te gaan tot actie.
Gemeenschap
Een ondersteuningsgemeenschap om uit te wisselen en goede tips te delen, elkaar moed en motivatie te geven.
In welke situatie bevindt u zich momenteel?
Zin geven aan uw werk
Een baan hebben die zinvol is, wordt de laatste jaren steeds belangrijker. Volgens een studie van Deloitte en Viadeo in 2017 vindt, 87% van de werknemers het belangrijk om een zinvol beroep te hebben. Voor 54% bepaalt dit zelfs hun beroepskeuze.
Maar wat is zin? De Larousse definieert het als "de bestaansreden, de waarde, het doel van iets, wat het rechtvaardigt en verklaart".
De zin die men aan zijn werk geeft zal dus voor iedereen verschillend zijn. Dit hangt af van de persoonlijkheid, prioriteiten en behoeften.
Er is niet maar één mogelijke weg wanneer men zin wil geven aan zijn werk, maar een veelheid aan mogelijkheden.
